Iniziare con l'usato in congedo parentale: cosa consente la legge

14 agosto 2026 · 8 min di lettura · Dal team Dresskool

L'idea torna spesso, ed è logica. Sei in congedo parentale, passi le giornate a casa, selezioni vestiti dei bambini diventati troppo piccoli, e ti dici che quel tempo potrebbe servire a costruire qualcosa.

In linea di principio, l'attività è fatta apposta: si svolge da casa, per sessioni, senza orari imposti. Solo che c'è una regola che quasi nessuno conosce prima di essersi informato, e cambia completamente il quadro.

Meglio dirlo subito, perché è il cuore della questione.

La regola che la maggior parte delle persone ignora

Il congedo parentale, quello che un lavoratore dipendente prende presso il proprio datore di lavoro, vieta di esercitare un'altra attività professionale. Non è una zona grigia né una questione di interpretazione: è scritto nel codice del lavoro francese, all'articolo L1225-53, e l'unica eccezione prevista riguarda le attività di assistente materna.

In altre parole, aprire una partita IVA per comprare e rivendere vestiti durante un congedo parentale non è consentito. Né a tempo pieno, né a tempo parziale, e il fatto che il tuo datore di lavoro non ne sia al corrente non cambia nulla.

È una regola che sorprende, perché differisce da quella del lavoratore in servizio. Un dipendente che lavora può, invece, creare un'attività autonoma in parallelo, fatti salvi il suo obbligo di lealtà e un'eventuale clausola di esclusiva, come spieghiamo nel nostro articolo sul cumulo con un lavoro dipendente. In congedo parentale, il divieto è più ampio.

Da verificare nella tua situazione: le regole differiscono a seconda del tuo statuto. Il congedo parentale del lavoratore dipendente, l'aspettativa per crescere un figlio del dipendente pubblico e il congedo di maternità non rientrano negli stessi testi. Se sei un dipendente pubblico, la pratica passa dalla tua amministrazione. E se percepisci una prestazione dall'ente per le prestazioni familiari, le sue condizioni si aggiungono a quelle del tuo datore di lavoro.

Svuotare l'armadio non è un'attività professionale

Ora bisogna distinguere due cose che tutti confondono, e la differenza è essenziale.

Vendere beni che ti appartengono, perché non li indossi più o perché i tuoi figli sono cresciuti, rientra nella gestione dei tuoi affari personali. Non è un'attività professionale. Nessuno ti rimprovererà di rivendere i vestiti del figlio maggiore diventati troppo piccoli, né di svuotare l'armadio mentre il bebè dorme.

Comprare per rivendere è un'altra cosa. Appena compri un lotto in un negozio dell'usato con l'intenzione di rimetterlo in vendita, fai commercio. La ripetizione, l'organizzazione, il fatto di vendere per conto di qualcun altro: tutto questo caratterizza un'attività commerciale, che presuppone l'apertura di una partita IVA e che ricade quindi sotto il divieto.

Il confine non è una questione di importo ma di intenzione e di regolarità. Due o tre scatoloni di vestiti di famiglia sono uno svuota-armadio. Un rifornimento mensile nei negozi dell'usato è un'attività, qualunque sia il fatturato.

E se le tue vendite personali finiscono per superare certe soglie, possono avere conseguenze fiscali anche senza essere un'attività professionale. Il tema è approfondito nella nostra guida sullo statuto del venditore di usato.

Le prestazioni familiari aggiungono le loro condizioni

Se percepisci una prestazione legata alla cura di tuo figlio, le sue condizioni si sovrappongono a quelle del codice del lavoro, e non dicono la stessa cosa.

Queste prestazioni dipendono in genere dal livello di attività mantenuto: cessazione totale o attività ridotta, con importi diversi a seconda dei casi. Creare un'attività autonoma, anche modesta, può quindi modificare i tuoi diritti.

Su questo punto preciso, non fidarti né di un articolo di blog, né di una testimonianza letta in un gruppo. Le regole evolvono e dipendono dalla tua situazione esatta, dal numero di figli e dalla data di nascita. Una telefonata o un messaggio al tuo ente, descrivendo con precisione ciò che hai in mente, ti darà una risposta che ti tutela. Sono dieci minuti ben investiti.

Cosa puoi fare durante questo periodo

Il divieto riguarda l'esercizio di un'attività, non la preparazione. Ed è qui che il congedo parentale diventa davvero utile, perché la maggior parte dei venditori che falliscono fallisce su cose che si preparano a monte.

Svuotare il tuo armadio e quello dei bambini. Hai il volume, hai il tempo, ed è il miglior terreno di apprendimento che ci sia. Impari a fotografare, a descrivere, a fissare un prezzo, a rispondere a un'offerta bassa, a imballare e a spedire, senza alcun rischio finanziario perché non ricompri nulla.

Trovare la tua nicchia. È la decisione che ha più effetto sui risultati e quella che richiede più osservazione. Guarda cosa si vende, a che prezzo, a che ritmo. Un periodo in cui puoi osservare il mercato senza pressione è un vantaggio reale, e raro.

Individuare le tue fonti. I negozi dell'usato, i centri di riuso, i giorni di rifornimento, i mercatini della tua zona: questa mappa si costruisce visitando, non leggendo. Puoi tracciarla senza comprare.

Formarti. Lo statuto, il calcolo del margine, la tenuta dei registri, l'organizzazione di una settimana: tutto questo si impara prima, ed è ciò che fa la differenza tra un avvio pulito e sei mesi di tentativi.

Prepararsi ora, lanciarsi al momento giusto

La formazione Dresskool copre lo statuto, il sourcing, il calcolo del margine e l'organizzazione di una settimana da venditrice. Tutto ciò che si prepara prima dell'apertura della partita IVA.

Iscriviti a Dresskool

Le opzioni se vuoi davvero iniziare adesso

Esistono tre strade, e tutte presuppongono di cambiare la tua situazione invece di aggirare la regola.

Abbreviare o non rinnovare il congedo parentale. Il congedo si prende per periodi rinnovabili. Riprendere il tuo posto, eventualmente a tempo parziale, ti riporta nel caso del dipendente in attività, dove il cumulo torna possibile a determinate condizioni.

Passare a un tempo parziale classico. Attenzione a non confondere: il tempo parziale preso nell'ambito del congedo parentale resta soggetto allo stesso divieto. È un tempo parziale ordinario, fuori dal dispositivo, che apre la possibilità di creare in parallelo.

Aspettare la fine del congedo. È l'opzione meno spettacolare e spesso la più ragionevole. Un'attività di rivendita richiede una disponibilità reale per il sourcing, le spedizioni e le risposte agli acquirenti. Con un bambino piccolo e senza modalità di custodia, molti venditori scoprono che il tempo disponibile sulla carta non è tempo di lavoro effettivo.

Cosa bisogna ricordare

Il congedo parentale vieta di esercitare un'altra attività professionale, con l'assistenza materna come unica eccezione. Aprire una partita IVA di rivendita durante questo periodo non è quindi possibile.

Vendere le tue cose e quelle dei tuoi figli resta perfettamente legittimo: è gestione di beni personali, non commercio. Il passaggio avviene all'acquisto per rivendere, non all'importo incassato.

Se percepisci una prestazione familiare, verifica le tue condizioni presso il tuo ente prima di ogni pratica: si aggiungono a quelle del tuo datore di lavoro e non dicono la stessa cosa.

E soprattutto, questo periodo non è perso. Svuotare l'armadio, scegliere la tua nicchia, individuare le tue fonti e formarti sono esattamente le quattro cose su cui si gioca un avvio riuscito, e si fanno tutte prima dell'apertura della partita IVA. Quando passerai all'azione, partirai con un vantaggio che la maggior parte non ha. È anche il momento di scegliere gli strumenti con cui lavorerai, per non dover rifare tutto sei mesi dopo.

FAQ

Si può aprire una partita IVA durante un congedo parentale?

Non durante un congedo parentale preso presso un datore di lavoro. L'articolo L1225-53 del codice del lavoro francese vieta al lavoratore dipendente in congedo parentale di esercitare un'altra attività professionale, con l'unica eccezione prevista per le attività di assistente materna. Questo divieto vale anche per il tempo parziale preso nell'ambito del congedo parentale. I dipendenti pubblici rientrano in regole distinte, da verificare presso la propria amministrazione.

Ho il diritto di vendere i vestiti dei miei figli durante il congedo parentale?

Sì. Rivendere beni che ti appartengono, perché non vengono più indossati o perché i tuoi figli sono cresciuti, rientra nella gestione dei tuoi affari personali e non in un'attività professionale. Il confine è nell'acquisto per rivendere: appena ti approvvigioni in negozi dell'usato o a lotti con l'intenzione di rimettere in vendita, fai commercio, il che presuppone l'apertura di una partita IVA.

Vendere online può ridurre le mie prestazioni familiari?

Le prestazioni legate alla cura del figlio dipendono dal livello di attività mantenuto, con importi diversi a seconda che l'attività sia cessata del tutto o ridotta. Creare un'attività autonoma, anche modesta, può quindi modificare i tuoi diritti. Le regole evolvono e dipendono dalla tua situazione precisa: contatta il tuo ente descrivendo con precisione il tuo progetto invece di affidarti a una testimonianza letta altrove.

Che differenza c'è tra uno svuota-armadio e un'attività commerciale?

Non è una questione di importo ma di intenzione e di regolarità. Vendere le cose della tua famiglia diventate inutili è uno svuota-armadio, anche se il totale raggiunge diverse centinaia di euro. Comprare lotti ogni mese per rimetterli in vendita è un'attività commerciale, anche con un fatturato basso. Vendere per conto di altre persone rientra anch'esso nell'attività professionale.

Cosa posso preparare durante il mio congedo parentale?

Il divieto riguarda l'esercizio, non la preparazione. Puoi svuotare il tuo armadio e quello dei tuoi figli, che è il miglior apprendimento possibile senza rischio finanziario. Puoi osservare il mercato per scegliere la tua nicchia, individuare i negozi dell'usato e i giorni di rifornimento della tua zona, e formarti sullo statuto, sul calcolo del margine e sull'organizzazione. Sono esattamente i quattro punti su cui si gioca un avvio riuscito.